11月26日,廣東紫荊健康產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)副總經(jīng)理盧放等一行4人專家組歷時二天對我院落實(shí)十八項(xiàng)核心制度、醫(yī)療質(zhì)量管理等情況進(jìn)行了拉網(wǎng)式檢查,指出了問題,提出了不少好的意見和建議。
我院作為廣東紫荊健康產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)旗下的三級綜合醫(yī)院,按照集團(tuán)的整體部署,堅持病人滿意高于一切的理念,以醫(yī)療質(zhì)量為核心,深入貫徹落實(shí)十八項(xiàng)醫(yī)療核心管理制度,大力推進(jìn)全面提升醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,全院上下同心協(xié)力,抓細(xì)抓實(shí),取得了實(shí)效,今年以來全院門診量、住院人次、手術(shù)臺次,以及診斷符合率、甲級病案率等都有不同增長;到目前收到患者及家屬感謝信、錦旗等68人次,先后20多次被湖北電視臺、武漢電視臺、長江日報等媒體宣傳報道。
長期以來,我們狠抓十八項(xiàng)核心管理制度的落實(shí),提高醫(yī)療質(zhì)量,力爭讓廣大患者放心滿意,為此做了大量工作。副院長夏春明在匯報中表示,一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作機(jī)制。醫(yī)院成立了以謝彬院長為組長、夏春明副院長為執(zhí)行組長的工作專班,通過院長辦公會統(tǒng)一部署、協(xié)調(diào)和指揮,利用周例會進(jìn)行組織動員,專項(xiàng)推進(jìn)會進(jìn)行問題查找,抓好整改,現(xiàn)場督辦會促進(jìn)督辦和落實(shí)。同時,由業(yè)務(wù)院長帶隊開展全面的自查自糾、互查互糾活動,梳理出問題清單,并抓好持續(xù)性改進(jìn)措施的落實(shí),使核心制度核實(shí)、醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)小平常抓常新。二是嚴(yán)格規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),完善管理規(guī)章。圍繞落實(shí)十八項(xiàng)核心制度,全面開展找不足、尋短板,以三級綜合醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),自我加壓,提高要求,組織全院對各崗位、各環(huán)節(jié)、各班次的薄弱方面,再次進(jìn)行回頭看,對存在的問題和差距,要求相應(yīng)科室做好整改,限期進(jìn)行驗(yàn)收。認(rèn)真開展《全面提升醫(yī)療質(zhì)量行動實(shí)施方案(2023-2025年)》活動。抓好各項(xiàng)規(guī)章制度完善。堅持病人滿意高于一切的紫荊辦事宗旨,在提高質(zhì)量、改進(jìn)服務(wù)、優(yōu)化流程、病人滿意等抓機(jī)制、補(bǔ)短板、強(qiáng)內(nèi)涵、提質(zhì)量。三是抓好教育引導(dǎo),提升自律行為。認(rèn)真抓好院科兩級核心制度、基礎(chǔ)理論、專業(yè)技術(shù)、疑難專題的培訓(xùn)學(xué)習(xí)、技術(shù)考核;結(jié)合臨床實(shí)際,把規(guī)章制度與實(shí)際工作相結(jié)合;持續(xù)加強(qiáng)醫(yī)療風(fēng)險與核心制度改進(jìn)。四是突出專科建設(shè),加快質(zhì)量提升。我院以卒中中心、胸痛中心、創(chuàng)傷中心、血友病中心建設(shè)為主線,突出相關(guān)??平ㄔO(shè)和發(fā)展,引領(lǐng)各學(xué)科同步發(fā)展提升。五是狠抓管理督促,確保效果落實(shí)。堅持患者定期隨訪、征求意見制度,抓好全方位立體督導(dǎo)和檢查,抓好獎懲激勵。
集團(tuán)專家檢查組經(jīng)過二天在我院聽取匯報、查閱資料、現(xiàn)場檢查提問、醫(yī)療文書抽查、技術(shù)操作示范觀摩、管理臺賬抽查、核心制度落實(shí)考核、制度落實(shí)效果回頭看等,分為工作流程、核心制度、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、教育培訓(xùn)、實(shí)際操作等19類93項(xiàng)內(nèi)容,進(jìn)行了全面檢查,并給予了綜合打分。專家們對我院醫(yī)療臨床、護(hù)理管理、醫(yī)技工作、落實(shí)制度、綜合效果等嚴(yán)細(xì)認(rèn)真全方位的核查,在充分肯定我院落實(shí)十八項(xiàng)核心制度方面的主要成績時,就工作中的問題和不足提出了中肯的意見和建議。
集團(tuán)副總經(jīng)理盧放在綜合講評中指出,武漢紫荊醫(yī)院在集團(tuán)落實(shí)十八項(xiàng)制度的工作中,是集團(tuán)的榜樣,與上次檢查,有了很大變化和進(jìn)步。他在肯定武漢紫荊醫(yī)院落實(shí)核心制度、提升質(zhì)量促進(jìn)發(fā)展成績顯著時,要求我院應(yīng)充分調(diào)動激發(fā)全員重視落實(shí)核心制度、提高醫(yī)療質(zhì)量的積極性、主動性,把基礎(chǔ)工作做得更實(shí)更完善;要把核心制度的落實(shí)深入融于醫(yī)療的全過程,特別從細(xì)節(jié)上更精致和完善;充分醫(yī)療質(zhì)量管理專業(yè)委員會的作用,廣泛開展各種專業(yè)委員會的活動,推動和促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量更好發(fā)展;把以病人為中心的理念深入到每名醫(yī)護(hù)人員心中,切實(shí)讓患者的就醫(yī)體驗(yàn)感、獲得感、更加便民惠民,要嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè),合法守規(guī);加強(qiáng)四個中心建設(shè),帶動和促進(jìn)各學(xué)科快速發(fā)展,克服困難引進(jìn)專業(yè)人才,開展新業(yè)務(wù)新技術(shù)造福于民;切實(shí)從核心制度的落實(shí)上下足功夫,抓醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全,抓好風(fēng)險防范,積極開展醫(yī)患溝通,努力創(chuàng)建醫(yī)療和諧友善的環(huán)境。不斷健全完善規(guī)章,特別是一些重要環(huán)節(jié),要與時俱進(jìn)不斷改進(jìn)和優(yōu)化;要以國家部委的20條要求為藍(lán)本,加強(qiáng)和完善院前急救、綠色通道、便民門診、網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通,真正落實(shí)好讓病人滿意高于一切的理念。要根據(jù)醫(yī)療實(shí)際,合理引進(jìn)和培養(yǎng)醫(yī)療技術(shù)短處人才,確實(shí)以事業(yè)留人、加強(qiáng)醫(yī)療文化建設(shè),人文暖心,增強(qiáng)醫(yī)院的向心力、凝聚力,充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)的重要作用,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體員工為醫(yī)院的發(fā)展興旺,同心大干,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院穩(wěn)健發(fā)展,更好服務(wù)于周邊的人民群眾。